【如何激发员工的工作原动力】1、明确且有一定挑战性的目标：员工的工作是需要动力的 ， 一个有指引性的目标是能够带给员工动力的 。
2、适当的授权：由员工自主决定工作方法，自主规划工作计划和步骤，能够在一定程度上调动起员工的主观能动性 。
3、必要的支持与辅助：授权并不意味着放手，在员工遇到困难时或缺乏方向时给予及时的资源支持和业务指导，会让员工感受到被关注 。
4、有效的激励机制：前面几点做的再好 ， 也还是需要有激励机制的，要确保员工在付出努力后能够得到回报，员工的动力才会持续被激发 。

• 小米手机如何开启桌面云备份
• 三星手机如何三包
• 如何解决电脑玩游戏卡的问题
• 如何防范托收风险
• 如何查看苹果手机云备份
• 什么是爱岗敬业 如何理解爱岗敬业
• 信息管理与信息系统就业前景 信息管理与信息系统就业前景如何
• 刀锋怎么加点-刀锋如何加点
• 如何制作手写福字 手写福字制作方法
• 如何提高孩子的阅读理解能力 如何提高孩子的阅读理解能力方法