关于贝克尔的人力资本理论简述贝克尔的人力资本理论 _知识经验

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1、人力资本理论是西方新经济理论的重要分支之一．自二十世纪五、六十年代兴起以来，随着科学技术发展和知识经济来临，受到了越来越广泛的关注。
2、该理论坚持以人为本经济发展思想，强调人本身生产能力的积累对于经济发展的重要意义，弥补了西方传统经济学研究以物为主、忽视作为生产要素之一的劳动者的个体差异对经济影响之不足。
3、作为人力资本理论的奠基者之一，加里·贝克尔(GaryBecker)长期致力于运用经济学方法和观点研究人类行为，开辟了以前只有社会学家、人类学家和心理学家关心的研究领域．拓展了经济学研究范围，被称为“帝国创建者的经济学家” 。
4、在人力资本研究方面，贝克尔从家庭和个人的角度出发，做了许多开创性研究工作。
5、奠定了人力资本理论的微观经济学基?。浯碜?人力资本》被认为是“人力资本革命”的起点，其丰硕的研究成果对西方新经济理论研究有深远影响，对于我们正确实施科教兴国战略也有现实参考价值。
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