就业论文3000字|谁能告诉我一篇关于就业的论文？ _大学生就业有关论文

谁能告诉我一篇关于就业的论文？
1、学生方面
(1)毕业生就争能力不够
大学毕业生虽然经过了几年的学习生活，掌握了一定的专业知识，但有的大学生综合素质较差，生活自理能力、心理素质等方面存在较多的问题，承受不起挫折和失败；有的大学生缺乏社会实践知识，应变能力差，不能满足用人单位的要求；这就使得在就业过程中失去了许多良好的机遇。
(2)高职毕业生及其家庭在择业观念和行为上出现偏差
受家庭和社会环境的影响，毕业生的择业观念和行为存在一定偏差。一是择业期望“急功近利”，重在考虑单位性质、地理位置、工作条件、各种待遇等等，脱离市场实际和国家、社会发展的要求。攀比、从众、盲目崇拜大城市、外资企业等心态，造成毕业生就业中地区流向和单位流向的失衡，不利于实现人才资源的合理配置。二是择业行为浮躁，缺乏“诚信”的自我约束。一些应聘毕业生在签约的同时还在另觅他求，或以签约单位为跳板，一旦有更合意的单位录用，便毫无顾忌地“毁约”在先。
2、学校方面
(1)、高校毕业生专业结构供求错位
毕业生就业率虽然居高位，但某些专业的毕业生就业压力逐渐加大，造成这一状况的主要原因：一是在高职院校专业设置趋同化、集中化的现象仍在按其惯性延续，这不适应目前用人单位人才需求小批量、多样化发展的趋势。二是有些专业课程设置和课程内容与就业岗位实际要求不符，从而增大了就业难度。
(2)就业指导缺乏针对性和实际效用
主要体现在就业指导的方法和手段单一，缺乏针对学生个体特点的专门咨询和有效指导。缺少主动与社会、与用人单位的联系和沟通，使就业指导工作缺乏有效性和针对性。二是在职业道德的教育；在培养创新精神，树立创业意识；在职业生涯设计和职业能力测评等等方面着力较少。三是就业指导人员的素质参差不齐，不能提供贴近市场实际的高水平指导。
3、社会方面
(1)用人单位录用高校毕业生的条件与毕业生实际脱节
目前，用人单位录用高校毕业生的自主空间较大，自行制定的录用标准和条件不切合毕业生实际的现象比较普遍。高校和毕业生反映最强烈的问题，是用人单位不切合毕业生的实际情况，提出过高的招聘附加要求，如“工作经历”、“试用期”等。用人单位附加的这类不切实际的条件，迫使高校毕业生在毕业前就匆忙寻找单位接受“试用”，学校从学生的就业大计考虑，也不得不默许这一现象，由此冲击了高校正常教学秩序，大学生毕业环节的学业要求也受到影响。
(2)高校毕业生就业市场中的违规现象时有发生
用人单位对毕业生的侵权现象比较多的是发生在签订劳动合同、试用期规定等方面违背劳动法规。而对毕业生伤害更大的是一些用人单位利用毕业生求职心切和有关法律法规不完善，有意设套侵害毕业生权益的行为。如以招聘试用等名义，低价甚至无偿攫取毕业生的劳动成果。有些社会职业中介，擅自对高校毕业生有偿提供不实、不全的就业信息。这类侵权行为隐患甚重，一旦毕业生就业不如人意，这类现象就成为突发事件的导火索。
二、加强高职院校毕业生就业工作的若干建议
目前，高校毕业生就业工作正在朝着“市场导向
论文抄袭的原因
因为那人不要脸加懒

光电子专业就业前景
以下是回答，希望能帮助你，还请及时采纳谢谢！
光电是个很广泛的范围本来就是一个交叉方向，叫光电无非是光学电子科学。作为一个交叉方向，所涉及的范围是很广的，首先电子科学相关的光电专业是会做的，举几个简单的例子，比如之前材料届大火的钙钛矿太阳能电池，然后光电这边有一个方向叫光伏；然后之前京东方的OLED大火，这在光电也有一个专门的专业叫信息显示与光电技术（母校曾经的四川省特色专业）；再有一直非常泡沫后来沉寂了一段时间的现在可能又要活过来的石墨烯的乱七八糟的应用什么的，光生载流子啊，运输啊什么的，这个叫做光传感；还有以超材料为代表的负折射率材料用来做隐身衣，这玩意叫做变换光学；你拿ps修图的时候，那软件实际是根据光学色谱马蹄曲线来调色的，还有很多破损的图像修复什么的，这玩意叫图像处理也是光电。综上，光电基本上包含了材料、器件、电路、光路、计算机、生物等等等等领域。
所以其实研究生重要的是你最后找的导师所做的方向，坑的方向会让你的人生失去希望的，请相信我，毕竟我亲身体验了一把。
导师怎么找可以参见我另外一个回答的答案。
读研究生，是学校比较重要，还是导师比较重要，读研期间发表多篇sci是什么水平？
至于工作，光电总体不是很好找，因为方向杂乱而不实用，其中做光器件比较有名的有华为的海思光电、光迅、长飞光纤，光通信比较有名的华为、中兴、烽火，然后图像方面比较有名的大疆的航拍、各类美颜相机、甚至部分游戏公司的光效设计等等。科研方面，多数人也就是很平常的科研民工，能搞出点什么的要不是天选之人，要不是碰到了时代的风帆。
另外再补充一点，工作方面，我已经在无数公司的非技术（市场营销，HR，游戏运营策划等等）碰到了各种学材料学化学学生物的人了，我本身拿过很多营销类岗位的offer，所以实际只要专业相关你想找份工作并不太难，如果有志于金融业，普华永道之类的会计师事务所或者一些证券公司一样可以去的了，因为这些地方本身就很缺有技术背景的人，当然多数人不愿意放弃自己的专业去转行，也不会去考虑这些地方，然而我想说的是，这些岗位的发展有时候是比技术优势大的多的！！
论文写作十要素
要知道，论文写作也可以非常精彩。那么，什么是论文写作？好的论文写作力求使读者清晰易懂，而不是含糊其词，或是过于花哨和隐喻（好的论文是让读者从中学到知识）。它（好的论文写作）依赖某些规则确定的证据和论据。也就是说，只要每个人都按照相同的规则进行游戏，那么每个人都能了解游戏。同时，它也是作者与该领域其他人进行持续交流的有效途径。
从读者的角度来看，如果具有以下十个要素，你的论文将是一部很好的学术作品：
1.围绕一个明确的问题，并且在一开始就说明该问题是什么。
2.告诉读者为什么这个问题非常重要。
3.准确全面的告知读者关于该问题或相关问题的已发表（或未发表）的研究内容。
4.提供令人信服的证据（数据和/或论据）。
5.告诉读者为什么要收集特定论证以及如何收集，为什么会使用特定的理论或概念。
6.（论文）合理分段，每段仅包含一个点（在该段的开头指明）。
7.每个段落要说清楚如何解决问题，同时在段落中不要涉及无关关信息。
8.要考虑到相关的反议或反例。
9.最后总结论点，证据及其意义。
10.行文不要过于匆忙或没有条理，而是谨慎的一环套一环，一步步引导读者，让读者轻松get到你的内容。

大学生就业论文要从哪方面着手
论文的写作格式、流程与写作技巧广义来说，凡属论述科学技术内容的作品，都称作科学著述，如原始论著（论文）、简报、综合报告、进展报告、文献综述、述评、专著、汇编、教科书和科普读物等。但其中只有原始论著及其简报是原始的、主要的、第一性的、涉及到创造发明等知识产权的。其它的当然也很重要，但都是加工的、发展的、为特定应用目的和对象而撰写的。下面仅就论文的撰写谈一些体会。在讨论论文写作时也不准备谈有关稿件撰写的各种规定及细则。主要谈的是论文写作中容易发生的问题和经验，是论文写作道德和书写内容的规范问题。论文写作的要求下面按论文的结构顺序依次叙述。(一)论文——题目科学论文都有题目，不能“无题” 。论文题目一般20字左右。题目大小应与内容符合，尽量不设副题，不用第1报、第2报之类。论文题目都用直叙口气，不用惊叹号或问号，也不能将科学论文题目写成广告语或新闻报道用语。(二)论文——署名科学论文应该署真名和真实的工作单位。主要体现责任、成果归属并便于后人追踪研究。严格意义上的论文作者是指对选题、论证、查阅文献、方案设计、建立方法、实验操作、整理资料、归纳总结、撰写成文等全过程负责的人，应该是能解答论文的有关问题者。现在往往把参加工作的人全部列上，那就应该以贡献大小依次排列。论文署名应征得本人同意。学术指导人根据实际情况既可以列为论文作者，也可以一般致谢。行政领导人一般不署名。(三)论文——引言是论文引人入胜之言，很重要，要写好。一段好的论文引言常能使读者明白你这份工作的发展历程和在这一研究方向中的位置。要写出论文立题依据、基础、背景、研究目的。要复习必要的文献、写明问题的发展。文字要简练。(四)论文——材料和方法按规定如实写出实验对象、器材、动物和试剂及其规格，写出实验方法、指标、判断标准等，写出实验设计、分组、统计方法等。这些按杂志对论文投稿规定办即可。(五)论文——实验结果应高度归纳，精心分析，合乎逻辑地铺述。应该去粗取精，去伪存真，但不能因不符合自己的意图而主观取舍，更不能弄虚作假。只有在技术不熟练或仪器不稳定时期所得的数据、在技术故障或操作错误时所得的数据和不符合实验条件时所得的数据才能废弃不用。而且必须在发现问题当时就在原始记录上注明原因，不能在总结处理时因不合常态而任意剔除。废弃这类数据时应将在同样条件下、同一时期的实验数据一并废弃，不能只废弃不合己意者。实验结果的整理应紧扣主题，删繁就简，有些数据不一定适合于这一篇论文，可留作它用，不要硬行拼凑到一篇论文中。论文行文应尽量采用专业术语。能用表的不要用图，可以不用图表的最好不要用图表，以免多占篇幅，增加排版困难。文、表、图互不重复。实验中的偶然现象和意外变故等特殊情况应作必要的交代，不要随意丢弃。(六)论文——讨论是论文中比较重要，也是比较难写的一部分。应统观全局，抓住主要的有争议问题，从感性认识提高到理性认识进行论说。要对实验结果作出分析、推理，而不要重复叙述实验结果。应着重对国内外相关文献中的结果与观点作出讨论，表明自己的观点，尤其不应回避相对立的观点。论文的讨论中可以提出假设，提出本题的发展设想，但分寸应该恰当，不能写成“科幻”或“畅想” 。(七)论文——结语或结论论文的结语应写出明确可靠的结果，写出确凿的结论。论文的文字应简洁，可逐条写出。不要用“小结”之类含糊其辞的词。(八)论文——参考义献这是论文中很重要、也是存在问题较多的一部分。列出论文参考文献的目的是让读者了解论文研究命题的来龙去脉，便于查找，同时也是尊重前人劳动，对自己的工作有准确的定位。因此这里既有技术问题，也有科学道德问题。一篇论文中几乎自始至终都有需要引用参考文献之处。如论文引言中应引上对本题最重要、最直接有关的文献;在方法中应引上所采用或借鉴的方法；在结果中有时要引上与文献对比的资料；在讨论中更应引上与论文有关的各种支持的或有矛盾的结果或观点等。一切粗心大意，不查文献；故意不引，自鸣创新；贬低别人，抬高自己；避重就轻，故作姿态的做法都是错误的。而这种现象现在在很多论文中还是时有所见的，这应该看成是利研工作者的大忌。其中，不查文献、漏掉重要文献、故意不引别人文献或有意贬损别人工作等错误是比较明显、容易发现的。有些做法则比较隐蔽，如将该引在引言中的，把它引到讨论中。这就将原本是你论文的基础或先导，放到和你论文平起平坐的位置。又如科研工作总是逐渐深人发展的，你的工作总是在前人工作基石出上发展起来做成的。正确的写法应是，某年某人对本题做出了什么结果，某年某人在这基础上又做出了什么结果，现在我在他们基础上完成了这一研究。这是实事求是的态度，这样表述丝毫无损于你的贡献。有些论文作者却不这样表述，而是说，某年某人做过本题没有做成，某年某人又做过本题仍没有做成，现在我做成了。这就不是实事求是的态度。