银行招聘考试包括笔试和面试两个阶段 。笔试科目包括《行测》 《申论》 《英语》 《性格测试》等 。银行考试科目不同 。考生应以本行发布的信息为准，具体如下：
1、行政职业能力测验主要考察运算资料分析，判断推理等能力；
2、综合知识主要考查考生对时政、计算机、金融学、会计学等学科的专业知识掌握程度；
3、申论主要考察考生阅读理解、语言表达以及文体写作能力；
4、英语主要考查考生的英文阅读理解能力；
5、性格测试主要考查考生性格是否极端，或者考生的性格是否与职业有较高的匹配度；
6、面试主要考查考生的组织协调能力、领导能力以及自信心、责任感等 。
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