过节费归属于待遇的范围吗----不属于了 。依据《企业所得税法实施条例》要求 ， 工资薪金主要是指每一纳税年度付给在本公司就职或是受雇的员工的所有现钱方式或是货币性方式的劳务报酬 ， 包含标准工资、奖金、补贴、补助、年尾涨薪、加班费 ， 及与员工就职或是受雇相关的收益性支出 。
【过节费属于福利的范畴吗】此外依照国税函[2009]3号文件的相关规定 ， 贵司发放到员工的逢年过节物件、伙食费、防暑降温费、客车费、艰难救助补贴等可作为员工福利计算 ， 而3号文并没有对过节费开展明文规定 。但依照财企[2009]242号要求 ， 公司发放到员工的过节费 ， 应列入工资总额管理 。依据税收法律无要求从财务的标准 ， 过节费可作为工资薪金开展计算 。

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