1、表述在考核期做的几项工作；
2、事先与你的上司约定的绩效，公司规定的考核标准来评价做的主要工作 。若公司没有制定标准的，了解公司写工作计划的目的 ， 要考核的标准；
3、寻找自己在工作中的差距；
4、提出在今后工作中应发杨和应改进的地方；
【教师调动登记表奖惩写什么】5、得到过什么荣誉、荣耀、奖励 。此方面东西是要写得详细 。是给现应聘单位看的，个人荣誉越丰富，证明能力越强，用人单位越喜欢 。

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