【言语劝说对自我效能感的影响 自我效能感的影响因素】
个人成与败工作经验:一般成功案例也会提高效能期望,而反复地不成功也会降低效能期望,但成功案例对效能期望产生的影响要受个人归因方式的上下 。
取代工作经验:人很多效能期望来源于观查别人的取代工作经验,但是需要观测者与楷模一致 。
言语劝说:以其简单、合理而获得广泛运用,言语劝说其价值在于它是不是符合实际,欠缺客观事实基本的言语劝说对自身效能感的没有影响,在直接经验或可选择性工作经验前提下开展劝说的效果更好 。
心态唤起:当我们不以厌恶刺激所影响时更能期望取得成功,但个人在面对某种活动任务后的心身反映、浓烈的兴奋心态一般会防碍个人行为表现而减少自身效能感 。
情境标准:不同类型的自然环境发放给大家的数据大不一样,一些情境比其它情境更无法适应与控制,当一个人进到生疏又很易导致焦虑不安的情境里时,其自身效能感水准与抗压强度就会下降 。
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