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崔文静还介绍，“在实战中，技术经纪人的科技成果转化率能到百分之十就很不错了。规范技术经纪人行为、激励技术经纪人发挥作用等相关制度，是比较少的。技术经纪人散落在社会的各个角落，目前在平台上也没有公示已经培训过的技术经纪人的联系方式。虽然已经培训了1000多人，但是对于整个社会需求来说还是比较少的。”
【 科技型|国家“重大新药创制”项目“躺”在实验室 省科技厅回应】

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技术经纪人培育制度不完善，手握科技成果的科研团队也就很难寻求到技术经纪人的帮助。对于高校科研成果转化难的困境，山东省科技厅有什么办法吗？采访人员向山东省科技厅成果转化与区域创新处的工作人员了解情况，他表示：“技术经纪人是市场行为。科技厅每年都会组织对高校内设技术转移的机构进行培训，科技厅不管人，主要管技术经纪人培训。”

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在问政现场，技术经纪人、山东沃尔德生物技术有限公司总经理陈照花向山东省科技厅厅长唐波提问：“关于技术经纪人的劳动、价值体现，甚至佣金的收取，缺乏制度。这方面有没有具体措施？”

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山东省科技厅厅长唐波表示：“技术经纪人培训很重要。首先要建立一个机构培训，对技术经纪人进行专业技术培训以外，还有法律、金融、市场商务、推销营销等方面的培训。第二，给技术经纪人提供一个平台，让他知道成果去哪里找。第三，我们要规范技术经纪人挂靠单位、交易佣金制度。同时，让技术经纪人不是兼职，要培养一批职业经纪人，并在今年内完成出台激励制度。”
融资难、项目少、研发投入不足 科技型中小企业困局咋破
山东省有许多科技型中小企业，规模不大，但是创新性强。采访人员调查发现，当前有一些亟需破解的问题，制约了这些科技型中小企业做大做强。
问题一：中小科技企业融资难

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位于济南的山东易构软件技术股份有限公司，是一家立足于智慧交通领域的高新技术企业，为城市交通提供便捷、安全的智慧解决方案、软件产品，业务覆盖全国20多个省市。近年来，企业非常重视研发创新工作，投入科技活动费用逐年增加，融资难成了企业下一步发展的阻力。

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易构软件总经理黄国林告诉采访人员：“每年科技创新的投资，占到公司整个营业收入10%左右。希望通过投融资注入资金，而一些投融资或者银行，更看重实物抵押。”

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采访人员随机走访了几家银行机构，得到的答复都是，科技研发投融资需要抵押物。

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问题二：对中小科技企业项目支持少

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山东鑫丰种业股份有限公司位于莘县，是国家首批育、繁、推一体化种子企业，也是国家高新技术企业，产品畅销全国17个省市自治区。发展现代农业，培育种子需要持续加大研发投入。作为科技型中小企业，目前企业在科研投入和科技创新方面面临一些困难。

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