社保缴纳最低基数是多少 社保最低基数是怎么来的


上海最低社保基数是多少2022目前上海社保基数最低基数为5975-31014元 。每个人选择的缴纳基数不同,这也是产生不同费用的主要原因 。每年的社保缴费基数都是会调整上下限的,是需要按照去年社平均工资的60%-300%来设定的 。而且2022年上海社保基数预测肯定还是会提升,几乎每年的社保缴费基数都会提升,所以一定要根据实际情况来确认社保缴费基数 。
职工社保都是有固定缴费比例的,按规定社保五险用人单位和个人要分别承担16%和8%养老保险,9.5%和2%医疗保险,0.5%和0.5%失业保险 。用人单位还需要单独承担1%生育保险,1.5%残保金和0.26%工伤保险 。按照最低社保缴费基数为5975元,五险一个月需要缴纳2345.8元 。
社保缴纳最低基数是多少法律分析:社保的最低基数:职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的,以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数 。社保是按职工工资的一定比例来计算的 。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度 。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险 。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定 。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第七条 国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作,国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作 。县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工作,县级以上地方人民政府其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作 。

北京社保缴纳的最低基数是多少?根据《关于2021年度各项社会保险缴费工资基数上下限的通告》
二、根据《关于降低本市社会保险费率的通知》(京人社养发〔2019〕67号)精神,2021年度企业职工基本养老保险、失业保险月缴费基数下限标准调整为本市上一年全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%,经核算,月缴费基数下限应为5644元 。
三、考虑2020年受疫情影响月缴费基数下限使用的是2019年标准,为适当减缓增幅,按照国家缴费下限两年过渡到位的要求,2021年度企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险(含生育)月缴费基数下限执行5360元;机关事业单位职工基本养老保险月缴费基数下限执行5644元 。
社保最低基数社保的最低基数:职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的,以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数 。社保是按职工工资的一定比例来计算的 。
【【法律依据】】
《社会保险法》第七条国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作,国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作 。县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工作,县级以上地方人民政府其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作 。
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北京社保最低缴费基数2022是多少1、 目前北京社保最低基数为5360-28221元 。每个个人选择的缴费基数不同,也是费用不同的主要原因 。
2、 以2022年1月最低社保缴费基数5360元为基数,社保费用为20元,其中公司缴纳部分费用40元,员工个人缴纳80元 。
3、 北京2月份社保截止日期是18号 。如需参保,请注意时间节点和费用变化 。
4、 2021年8月4日关于2021年北京市各项社会保险缴费工资基数上下限调整的相关事项 。职工五项社保缴费上限和下限统一,上限调整为28221元,下限调整为5360元 。
社保最低基数每年的社保缴费基数都是会调整上下限的,是需要按照去年社平均工资的60%-300%来设定的 。而且2022年上海社保基数预测肯定还是会提升,几乎每年的社保缴费基数都会提升,所以一定要根据实际情况来确认社保缴费基数 。2022年最低缴费基数为5975元,参保社保时不能低于这样的一个缴费基数 。
社保最低基数个人交多少?
1、养老:单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元),个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元);
2、失业:单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元),个人按基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=10元),农民工个人不缴费;
3、工伤:根据单位性质不同,扣缴比例不同,以外商独资企业为例,按基数的1%缴纳(2000*1%=20元),个人不缴;
4、生育:外地户口的员工不上此险,北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳(2000*0.8%=16元),个人不缴费;
5、医疗:单位按基数的9%(基本医疗)+1%(大额统筹)缴纳(2000*10%=200),个人扣缴2%(基本医疗)+3(大额统筹)(2000*2%+3=43元);
6、住房公积金:单位和个人均按基数的8%缴纳(2000*8%=160元,共缴320元),若单位条件好可申请提高到10% 。

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