离职后公司拖欠工资怎么办，离职后社保要如何处理 _经验分享

离职的意思是什么离职，是一个词语，有两种意思：一指暂时离开岗位，二指离开工作岗位，不再回来。
员工离职分为两种：（1）员工主动离职，即员工单方面向企业提出离职申请；（2）企业因为员工不胜任岗位、试用不合格或严重违反公司规章制度，由。
辞职和离职区别1、离职是解除或者终止劳动合同关系，可以是用人单位要求劳动者离职，或者劳动者自动离职；2、而辞职是劳动者主动辞职，要求解除劳动关系。
离职，是指职工离开原职务和原工作单位的劳动法律制度。
有两种情况，一种是离职休养，离。

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怎么办理离职一、怎么办理离职1、离职的方式如下：（1）提前1个月提交辞职请求；（2）员工主管与辞职员工积极沟通；（3）辞职申请表经各级领导签署意见审批；（4）员工辞职申请获准，办理离职移交手续。
2、法律依据：《中华人民共和国劳动。
离职和辞职一样吗不一样，两者区别如下：1、含义不同。
离职，是指职工离开原职务和原工作单位的劳动法律制度。
辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。
2、类型不同。
离职有两种情况，一种是离职休养，离职入校。
【离职后公司拖欠工资怎么办，离职后社保要如何处理】

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离职是什么意思?离职，是指职工离开原职务和原工作单位的劳动法律制度。
有两种情况，一种是离职休养，离职入校学习进修，停薪留职，这种离职不终止劳动法律关系。
另一种是职工本人要求辞职被单位批准离职，被单位辞退离职、自动离职等，这种离职。