提高领导力的方法有：
1、管理者必须深刻理解体制内外的情境 ， 凝聚与目标相匹配的理念 ， 构筑领导力的基础；
【关于如何提高领导能力的思考】2、管理者应当持续学习、打造专业 ， 管理者要有能力带领大家走在正确的道路上 ， 不仅要自己懂行 ， 还要有能力培训他人 ， 跟随变化与时俱进 ， 保持懂行 ， 进而保持领导力；
3、管理者需要平衡利益、才能赢得尊重 ， 对上司、对平级、对下属的利益分配 ， 要有一个客观的角度和稳定可预期的风格 ， 要花时间和精力了解上司、同事、下属的需求 ， 了解才能理解 ， 理解才有信任；
4、领导者必须尽心竭力 ， 不择手段去追求胜利 ， 用领导力来支持胜利 ， 用胜利反哺领导力 。

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