【年假怎么算工资】

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1.公司年假计算方法为:(当年在公司剩余日历天数÷365天)×员工本人全年应享受的年假天数 。
2.《职工带薪年休假条例》第三条:职工工作满1年以上不满10年的 ， 休5天年休假；已满10年不满20年的，年休假10天；满20年的，年休假15天 。国家法定节假日和休息日不计入年休假 。
以上解释了如何计算年假的工资 。这篇文章已经分享到这里了，希望对大家有所帮助 。

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