《通知》同时提示 ， 无症状和轻微症状者可以正常上班 ， 并不意味着防护可以松懈 。
12月18日 ， 重庆市新型冠状病毒肺炎疫情防控指挥部综合办公室印发《关于进一步优化疫情防控措施的通知》 ， 全市各级党政机关、企事业单位无症状和轻症干部职工根据身体状况和岗位需要 ， 做好个人防护可正常上班 。

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12月18日 ， 在浙江省新冠肺炎疫情防控工作第123场新闻发布会上 ， 浙江省疫情防控工作领导小组办公室常务副主任、省政府副秘书长陈重现场通报：各单位要加强对员工的健康监测和服务保障 ， 如果员工有发热、咳嗽等症状 ， 应引导其对症处置、保证休息 。
无症状感染者可视情采取居家隔离等措施 ， 确有需要 ， 可在做好个人防护的前提下继续在岗 ， 病情加重时及时就医问诊 。

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担心感染可以拒绝返岗吗？
如果员工担心感染可以拒绝返岗吗？企业如何处理拒不返岗复工人员？《法制日报》律师专家库成员 ， 北京市中盾律师事务所高级合伙人董宝成解答如下：

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