1、在最短时间内认同企业文化,企业文化是企业生存和发展的精神支柱 。大学生只有认同企业文化,才能与公司共同成长 。
【哪种类型的大学生最受企业欢迎】2、对企业忠诚,有团队归属感 。国有企业,外资企业,民营企业的人力资源人士都一致认为,宁可要一个对企业足够忠诚,哪怕能力差一点的员工,也不愿意要一个能力非凡但却朝三暮四的员工 。
3、不苛求名校出身,只要综合素质好 。吉通网络通信股份有限公司的人力资源人士表示,“我们公司不苛求名校和专业对口,即使是比较冷僻的专业,只要学生综合素质好 。‘’
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