晨会分享故事和领悟分享工作技巧 _晨会

现如今不少的公司，为了总结经验，让员工更加努力的工作，会在固定的时间开晨会，让员工分享工作技巧，以及一些带有感悟的小故事。今天小编就告诉大家晨会分享故事及感悟，一起来看看吧！

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从手表解读公平
工人向朋友抱怨：“活是我们干的，受到表扬的却是组长，最后的成果又都变成经理的了，不公平” 。朋友微笑说：“看看你的手表，是不是先看时针，再看分针，可是运转最多的秒针你却看都不看一眼” 。
感悟：日常生活中，感到不公平就要付出努力做前者，抱怨是没有用的。
不要后悔
30年前，一个年轻人离开故乡，开始创造自己的前途。他动身的第一站，是去拜访本族的族长，请求指点。老族长正在练字，他听说本族有位后辈开始踏上人生的旅途，就写了3个字:不要怕。然后抬起头来，望着年轻人说:"孩子，人生的秘诀只有6个字，今天先告诉你3个，供你半生受用。"
30年后，这个从前的年轻人已是人到中年，有了一些成就，也添了很多伤心事。归程漫漫，到了家乡，他又去拜访那位族长。他到了族长家里，才知道老人家几年前已经去世，家人取出一个密封的信封对他说:"这是族长生前留给你的，他说有一天你会再来。"还乡的游子这才想起来， 30年前他在这里听到人生的一半秘诀，拆开信封，里面赫然又是3个大字:不要悔。
感悟：人生不要后悔。
适当的奖励
【晨会分享故事和领悟分享工作技巧】在台湾旅游时，听过这么一段感人的故事：台南有位著名作家，童年时家境贫寒，父母以卖豆腐维持生计。每天早上天尚未破晓时，他便与弟弟起身劳作，然后两人沿街叫卖。
他告诉弟弟说：“我们把卖豆腐所赚的钱，拿回家给母亲，帮助家人过活。我们给自己的奖励品是你我共享一块豆腐，你一半，我一半。”
感悟：那块共享的豆腐，是他们劳动后换来的代价，是生命中愉悦的奖赏。生命必须付出代价，要劳苦，要历练，才能享受成果。适当的奖励，使得一切的劳动及付出获得了肯定。然而，奖励不一定要由别人来给，自我奖赏其实也一样会让人满意，激励自己百尺竿头，更进一步。

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