协和医院|一家忙碌如陀螺的单位如何让青年工作有突破北京协和医院团委：实行项目化管理，青年更有存在感( 二 ) 协和医院|北京协和医院|协和

协和团委还想方设法帮助青年提升创新能力。团委、青年工作部不仅联合中国药师协会启动“药师人才创新力培养与实践计划”，构建青年药师创新人才培训体系，还邀请18位国内外专家打造三期“医学创新课程”，免费向医学青年开放。
在创新转化过程中，知识产权问题至关重要。为此，依托卫生健康青年创新中心，协和团委积极推进知识产权咨询常态化和长效化服务，举办百余场知识产权及专利申报巡讲活动，在疫情中为医务人员免费评估300余件专利权。
与此同时，团委还努力拓展医学创新“朋友圈”，建立医学创新生态体系，与浙江省卫生健康委科教中心、中关村联创医学工程转化中心、中国药师协会签订合作备忘录，促进产、学、研、资等优势资源整合。
【 协和医院|一家忙碌如陀螺的单位如何让青年工作有突破北京协和医院团委：实行项目化管理，青年更有存在感】中青报·中青网采访人员杨宝光来源：中国青年报

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协和医院|一家忙碌如陀螺的单位如何让青年工作有突破北京协和医院团委：实行项目化管理，青年更有存在感( 二 )