内勤内勤工作内容

文章插图
大家好,小跳来为大家解答以上的问题。内勤工作内容，内勤这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
1、内勤工作是非技术型工作，内勤人员是一个单位的非技术型人才。
2、内勤工作作为办公室工作中不可或缺的一部分，应当越来越受到企业领导的高度重视，要充分认识到内勤工作的重要性、艰巨性及其发挥的参谋助手作用。
【内勤内勤工作内容】3、内勤工作内容：一.协助领导草拟工作计划、总结和各类报告。
4、二.按要求汇总、统计、上报敌情、政情和治安情况。
5、三.及时准确统计有关数据，上报各种报表，做好日常考勤登记和出勤统计。
6、四.搞好文书材料收发、登记、阅办和分类管理工作。
7、五.做好资料、文档、印章管理和文印工作。
8、六.负责全处财务报帐，会同户籍管理员搞好分管工作及办公室日常接待、管理工作。
9、七.按月拟造临时工工资表，送领导审批后，及时发放。
10、八.完成领导交办的其他工作任务。
11、九.根据工作需要，如果调整工作岗位，则应履行相应岗位工作职责。
12、内勤工作职责：1.对合同执行情况进行跟踪、督促，建立每个合同的《合同履行一览表》，编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。
13、将结果报销售公司经理、销售经理，及通报给销售工程师。
14、根据需要，合同执行情况可反馈给顾客。
15、2.编制年度及月度工作计划及资金回笼使用计划;汇总及总结各片区的年、月资金回笼及资金使用情况;督促业务员的资金回笼。
16、监督其业务费用按规定使用3.根据公司的营销政策建立核算总帐及明细帐目，按时登记明细帐目;4.接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。
17、对客户反馈的意见进行及时传递、处理。
18、建立用户档案。
19、5.依据公司营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的会计核算、管理、服务，如出差费用的结算、报销、工资奖金的核算等工作。
20、6.每个月度对合同履行，资金回笼，业务费支出情况进行统计和上报;7.按合同要求给制造商做好衔接工作;8.根据合同编制应收帐款明细，并对应收帐款实施管理;9.协助业务人员回款;提供应收帐款及其相关信息;10.协助销售人员编写商务文档，编制投标文件。
21、11.按要求进行市场信息收集并每天提供信息简报，以邮件方式报销售公司经理12. 完成领导交给的其他任务。
本文到此分享完毕，希望对大家有所帮助。

内勤 内勤工作内容

内勤内勤工作内容