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一、训练背景
【经典拓展训练活动策划 公司拓展训练方案】由于公司的业务迅速扩张,规模日益扩大 。人员需求越来越大,新进员工越来越多,部分新进员工还未能充分职业化,他们的责任意识、沟通意识、创新意识、团队意识还有待提高 。为实现新员工特训目标,打造一支优异的蓝韵人力资源队伍,培训发展部经过充分的研讨,认为有必要在新员工特训中增加团队拓展训练 。
二、训练目标
1、树立主动沟通的意识,学习有效团队沟通技巧 。
2、打破成规,重新审视自我,增强创意思维能力 。
3、增进学员相互认知和理解,提高团队的信任和宽容 。
4、熔炼团队精神,加强团队凝聚力,树立合力制胜的信念 。
三、拓展训练后参训人员的如下素质和意识将得到提高
1、积极主动的沟通精神
2、双赢思维、补位意识
3、面对变化的正确管理方法
4、对团队具有高度的责任感
5、富于创新精神、主动求变
6、欣赏他人,鼓励他人,赞美他人
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