事业单位停薪留职 事业单位停薪留职规定


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1、目前事业单位不可以停薪留职 , 国家、省、市既没有关于事业单位办理停薪留职的政策规定,也没有规范性的操作办法 。
【事业单位停薪留职 事业单位停薪留职规定】2、国务院相关规定表示事业单位实行人员聘用制度,不得实行停薪留职 。
3、【法律依据】《事业单位人事管理条例》第十五条事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同 。
4、《事业单位人事管理条例》第十六条事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格的,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同 。
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