瞰政策 | 三级医院评审标准又出新政,数字化转型全面加码提速!( 二 )


瞰政策 | 三级医院评审标准又出新政,数字化转型全面加码提速!
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此外 , 针对医院三级评审中的实际业务需求 , 浙江谷瞰提供相应的数字化建设能力 。 如医院在评审工作中 , 有人力资源管理制度建设和卫生专业技术人员建档的硬性要求(《标准》第二部分“医疗技术临床应用管理”中55条、第三章医院管理的第二块“人力资源管理”) 。 对此 , 浙江谷瞰可分别提供“岗位职责说明书”和“专业技术档案”模块的服务 , 前者通过规范医院岗位职责信息标准 , 让医务人员明确自身职责要求 , 更好地开展医疗诊治;后者通过专业技术人员档案在线动态管理 , 推动管理者更好评估医务人员的专业能力 , 以明确医务人员医疗技术实施范围 。
等级医院评审的初衷是以评促建 , 以评促改 , 最终达到持续改进有成效 。 新时代下复合式立体化的等级评审方式(看现状、查资料、问题目、追轨迹) , 对医院发展提出了更高要求 。
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因此 , 短期的现状改变还不够 , 更重要的是借助常态化的数字管理及应用 , 推动医院持续改善 , 良性发展 。 浙江谷瞰以PDCA管理原则为核心理念 , 将“制定计划/策略、执行落实、核查反馈、调整改善”等行为落实到医院运营管理工作中 , 从而达到持续提升的发展目标 。
截止目前 , 浙江谷瞰已助力浙江省人民医院、浙江省立同德医院、滨州医学院附属医院等数十家客户完善医院智慧管理建设 , 并顺利通过医院三级评审工作 。 未来 , 浙江谷瞰将继续潜心打磨智慧管理系列产品 , 为医院高质量发展添砖加瓦 。 返回搜狐 , 查看更多
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