信息化对急诊科的赋能 , 大大提高了工作效率 , 节约了办事时间 , 优化了就诊流程 。 “患者挂号后 , 他的就诊动态电脑上都能看到 , 可以很好地掌握病人的流向 , 避免遗漏重症患者 , 如果遇到问题 , 导诊台会通过语音系统联系医生 , 及时解决 。 ”靳夏说 , 如今的急诊科设施完善、配套健全 , 设有4个等级3种标识就诊区域对患者进行分级分区救治;开通胸痛、卒中、创伤急救三条绿色通道;又配套有辅助检查区和支持区;同时还开通7×24小时急诊服务 。
工作虽苦却因呵护生命而值得
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急诊科主任白雪峰正在给患者查体 。 受访者供图
作为医疗战线的一名“老兵” , 急诊科主任白雪峰认为 , 急诊科是体现医院综合医疗救治水平的缩影 , 急诊科经常面对急危重症患者、突发事件和其他应急任务 , 要求急诊科医生有过硬的业务素质 , 才能做到与时间同赛跑 , 与死神比速度 。 当好一名优秀的急诊科医生必须苦练内功 , 扎实基础 。 除了有全面的学科知识 , 还需熟练掌握各种急救操作技术 。 另外急诊科医生的内心修养也十分重要 , 需要敏捷的思维、忙而不乱的心态 , 健康的体格和良好的体力支配也是必须要具备的 。
90后主管护师吕子豪 , 有八年的工作经验 , 虽然年轻 , 工作却十分老练 。 他说:“急诊科几乎天天都有抢救的病人 , 只要是参与抢救的病人 , 我一心想就是要想尽一切办法将病人从死亡线上拉回来 , 每当病人转危为安 , 我就很欣慰 , 有成就感 。 虽然工作苦点累点 , 也是值得的 。 面对被我们挽救的鲜活生命可以延续 , 大家还是很有干劲的 。 ”
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吕子豪在调试呼吸机 。 受访者供图
说起他的工作 , 吕子豪微笑着侃侃而谈:“急诊科是一个很有爱的科室 , 每当有员工过生日 , 医院都会在工作群送上祝福和生日蛋糕 。 虽然只是小事 , 但是这种细微的关心 , 让人很温暖 。 ”他说 , 医院对于人才培养也是十分重视的 , 只要个人有意愿深造自己 , 医院都会支持 , 一年至少安排人员出去学习十次左右 , 近几年 , 疫情防控下 , 会相对减少 。
内蒙古自治区人民医院急诊科将近200人的大科室 , 人员虽然多 , 但是各司其事 , 每一个岗位上 , 承担的都是沉甸甸的责任 。 他们的心酸没有多少人知道 , 快节奏的工作已经是他们的常态 , 正常的吃饭喝水这些看起来很平常的事情 , 对他们来说却是十分宝贵的休息时间 。 有的时候 , 刚拿起筷子 , 任务就来了 , 饭热了又热 , 早晨沏好的热茶 , 由于放置时间过长导致杯口处已经有了一圈深深的茶痕……365个日夜 , 急诊科这个“无休门诊”都在默默地守护这座城 , 守护每一个生命 。
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