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晶肤医疗美容连锁院长廖美蓉分享《皮肤基础理论》
人才为质行业为先
此次开学典礼作为朗姿医美青苗医生培养计划的启幕 ， 只是朗姿医美关于人才建设战略的一小步 ， 未来“青苗计划”也将会持续开班 ， 源源不断地招募优质学员 ， 提供更好的实践和就业机会 。 而作为国内头部医美品牌 ， 朗姿医美现已拥有米兰柏羽、晶肤、高一生三大品牌 ， 医院数量从2016年的6家增长至2022年的30余家 ， 朗姿医美始终坚持致力于“安全医美、品质医美、口碑医美”的行为准则 ， 为此专门成立了朗姿医美医疗委员会 ， 定期进行医疗质量与安全检查 ， 以此来加强集团下属各机构的医疗安全管理 ， 通过医疗人才自培养 ， 提高医疗质量和服务水平 。 朗姿医美坚信未来医美的竞争 ， 不光是经营管理的竞争 ， 更是医疗技术与人才的竞争 。 在企业的发展道路上 ， 只有坚持注重人才的培养 ， 才能在未来引领发展 ， 不断推动医美行业的进步！

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